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一个个“新疆速度”里，是新疆在中国式现代化新征程上不落伍、不掉队的心气儿，是解放思想、实事求是、脚踏实地的拼搏实干，是新疆发展的活力与动力、希望与未来！

2018年，上海市人社局制定了《上海市劳动保障守法诚信等级评价及分类监管暂行办法》(以下简称《办法》)。《办法》规定劳动保障行政部门依据市场主体遵守劳动保障法律法规情况进行等级评价，并根据不同诚信等级采取差异化的监管措施。“上海市和谐劳动关系达标企业”不纳入人社执法部门主动监察范围。据此，每年有超万户“上海市和谐劳动关系达标企业”可以享受此政策优惠。

职业类型“上新”，推动发展方式“更新”，也为相关产业发展注入人力资源新优势。当数字技术逐渐被广泛应用，包括大数据工程技术人员在内的从业者，助力工业、农业等领域实现精细化管理，进一步缩短资源要素投放周期、提高生产效率。比如，全流程数字化智能化生产的“无人工厂”，让各道工序实现无缝衔接；大数据分析指导下的耕田种菜，让水、肥等配备使用既节约又高效。新职业由产业变革而生，又为产业发展壮大提供有力支撑。产业与职业的同频共振、深度融合，激发出经济发展的新活力。

中国海洋法学会会长梁黎明认为，浙江省海洋法治研究院的成立，体现了浙江省在海洋法治建设方面的远见卓识，是打造“法治浙江”、“海洋强省”的务实举措，对于促进中国海洋法治理论创新、加强国家海洋法律体系建设、培养更多海洋法治优秀人才，都具有重要意义。